Administração na FAB:
Proposta de implantação de um modelo administrativo.
DOI:
https://doi.org/10.22480/revunifa.1996.10.729Palavras-chave:
Administração na FAB, Recursos Humanos, Modelo Administrativo, Gestão pela Qualidade Total, Estrutura OrganizacionalResumo
O artigo aborda a necessidade de atualização do modelo administrativo na Força Aérea Brasileira (FAB), destacando a importância de investir no potencial humano e na gestão de recursos humanos. Propõe a criação de um órgão de assessoramento em cada unidade militar para implementar um novo modelo baseado nos princípios da Gestão pela Qualidade Total, com foco no fator humano.
Referências
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